Descriptif du poste
AVIS DE RECRUTEMENT
Le cabinet Grant Thomton Togo S.A, recrute un manager d’audit (H/F).
Profil recherché :
- Être titulaire d’un Bac+5 en comptabilité, Contrôle de gestion, Audit ;
- Justifier d’une expérience d’au moins 10 ans en cabinet d’audit et d’expertise comptable ;
- Avoir exercé la fonction de manager d’audit pendant au moins deux ans ;
- Être autonome, dynamique, rigoureux, organisé et motivé ;
- Avoir des capacités techniques et managériales ;
- Disposer des capacités rédactionnelles de synthèse des missions ;
- Très bonne maitrise des normes internationales d’audit et des procédures d’audit ;
- Avoir de solides connaissances du système comptable HOADA révisé ;
- Être capable de travailler sous pression.
Missions
- Planifier les missions et encadrer les équipes d’audit tout au long des missions, less évaluer et les conseiller ;
- Superviser les travaux sur le terrain en liaison avec les chefs de mission ;
- Valider les notes de synthèse et les projets de rapport ;
- Manager les missions spécifiques (fusion-absorption ; augmentation/réduction de capital, évaluation des rapports etc.)
- Animer les sessions de formations techniques ;
- Organiser la mise en œuvre opérationnelle des missions d’audit dans le cadre d’une certification des comptes annuels
- Superviser la mise à jour du dossier client ;
- Être garant auprès du commissaire aux comptes signataire de la qualité technique du travail réalisé, du respect des méthodologies d’audit établie ainsi que des impartis ;
- Donner un appui technique aux chefs de missions
- Coordonner et superviser l’équipe d’auditeur et d’assistants Audit dans les phases de contrôle interne, audit final et émission des rapports ;
- Entretenir des relations avec les clients auprès desquels il est force de proposition ;
- Valider les travaux réalisés sous la responsabilité des chefs de mission ;
- Intervenir sur des missions spéciales à forte valeur ajoutée auprès d’une clientèle grands comptes de renom ;
- Gérer la relation client en assurant la gestion et le développement de votre portefeuille de clients.
Dossier de candidatures :
- La lettre de motivation ;
- Le curriculum vitae ;
- Les copies des diplômes, attestations ou justificatifs d’expérience ;
- La copie de la carte nationale d’identité.
Les dossiers de candidature sont reçus exclusivement par e-mail à l’adresse électronique suivante : recrut@tg.gt.com, au plus tard le 19 Aout 2020.
